Fixed or flexible? Wage setting in search equilibrium [Material Impreso]
Series Working paper - economics and financeDatos de publicación: [Uppsala, Sweden]: Uppsala University, 1997Descripción: 22 pTema(s): NEGOCIACIÓN | SALARIOS | POLÍTICA SALARIALResumen: El paper discute una de las diferencias más notorias en las políticas de reclutamiento de los trabajadores: cuando los salarios son fijados por la empresa o negociados con cada aspirante individualmente.| Tipo de ítem | Biblioteca de origen | Signatura topográfica | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | |
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Libro Sala
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Pocitos | FACS-DOCU 678 | Disponible | P06739 |
9710143.PDF
Incluye Bibliografía
El paper discute una de las diferencias más notorias en las políticas de reclutamiento de los trabajadores: cuando los salarios son fijados por la empresa o negociados con cada aspirante individualmente.
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